Wie attraktiv sind Sie als Arbeitgeber:in? Machen Sie den Check!
Ihr Mehrwert?
- eine umfassende Status Quo Analyse Ihres Auftritts als Arbeitgeber:in inkl. Verortung der Schwachstellen und Fremdbild-Selbstbild-Abgleich
- ein Maßnahmenplan zur Erhöhung der Arbeitgeber-attraktivität sowie zur Steigerung der Conversion Rate Bewerbungen:Zusagen
Recruiting Check
Prüfen Sie mit uns die Erfahrungen, die ein:e potenzielle:r Kandidat:in bei den ersten Schritten hin zu einer möglichen Bewerbung für Ihr Unternehmen macht – von Ihrer Website über den Auftritt auf Recruiting-Portalen, dem Eindruck in Social Media Kanälen bis hin zur persönlichen Auskunft – der erste Eindruck zählt!
1.250,– € zzgl. USt
Mystery Candidate Check
Wir durchleuchten als Mystery Candidate jene Touchpoints mit Ihrem Unternehmen, die ein:e Kandidat:in ab Bewerbungsversendung oder Bewerbung über ein Recruiting-Portal bis hin zur Absage oder bis zum Vorstellungsgespräch durchläuft.
1.450,– € zzgl. USt
Umsetzungs-Coaching
Wir empfehlen Ihnen zusätzlich zum Recruiting- oder Mystery Candidate-Check ein auf Ihre Bedürfnisse und Herausforderungen abgestimmtes Coaching, zur Festlegung gezielter nächster Schritte der Umsetzung (á 50 min)
ALL IN Candidate Journey Check
Profitieren Sie vom Gesamtpaket – wir checken die gesamte Candidate Experience – vom ersten Klick bis hin zum Vorstellungsgespräch – geben Ihnen umfassende Handlungsempfehlungen zur Erhöhung der Arbeitgeberattraktivität und der Mitarbeiteridentifikation sowie zur Steigerung qualifizierter und zu Ihrer Unternehmensmarke stimmigen Bewerbungen
2.750,– € zzgl. USt inkl. Recruiting-Check, Mystery Candidate-Check, Maßnahmenplan und ein Umsetzungscoaching á 50min
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Unter dem Motto “Zukunft Familienbetrieb” veranstalten die Strategie- und Managementberatung conos sowie die Tourismusberatung Prodinger eine exklusive Veranstaltung zur internen und externen Betriebsübergabe. Top-Speaker stehen mit ihrer Expertise Rede und Antwort.
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